国外

<p>本周的问题讲述了波士顿悲剧的故事 - 马拉松,爆炸,后续护理,跑步者,旁观者和急救人员,他们聚集在一起,在城市最黑暗的时刻互相帮助</p><p>正如Jaweed Kaleem所写,除了物理伤害之外,爆炸还给无数人带来了情感上的痛苦</p><p>作为回应,创伤顾问,精神卫生专业人员和精神领袖一直在照顾患有创伤后应激障碍的人</p><p>波士顿心理学家Joyce Maguilpavo说:“可怕的图像深深植根于人们的思想中,并有记忆和触发因素</p><p>” “但如果你有帮助,如果有人可以与他们交谈,那么其他人可以更好地管理他们</p><p>”在问题的其他部分,Lisa Belkin撰写了一篇关于仅结果工作环境计划(ROWE)的文章,继续通过雅虎梅丽莎梅尔今年早些时候结束了公司的家务</p><p>政策</p><p>由两位前百思买员工创建,罗威的口号是“只要工作完成,随时随地工作</p><p>”有一次,80%的Best购买3000名员工使用该计划</p><p>当有足够证据证明目前的模式不起作用时,重新定义工作场所是一种努力</p><p>正如丽莎所写,“很明显,美国人的工作方式已经过时了</p><p>”一项新的调查显示83%的美国人在工作压力下,比去年的73%有所增加</p><p>自星期一是地球日以来,我们编写了一篇照片文章,重点介绍了可追溯到20世纪70年代的环保活动的关键时刻以及环境改革的统计数据</p><p> PASSI冷却</p><p>民意调查显示,美国人对环境的警惕程度较低,63%的人认为1971年恢复和改善环境非常重要,而今天这一比例为39%</p><p>这种趋势适用于政府支出,56%的美国人表示政府应该在1971年在环保计划上花费更多,而今天只有29%的人有这种感觉</p><p>最后,作为该杂志正在对我们生活中的压力进行持续审查的一部分,我们研究了如何长期“挤压”我们的职业生涯将带来许多好处</p><p>我们会查看一些通勤友好的冥想应用程序,并为您提供一些简单的方法来缓解您坐在办公桌前的压力</p><p>在我们超级联​​系的生活中,特别是在我们理解的悲剧中,拔掉,重新充电和与自己重新联系的能力是一种无法估量的礼物</p><p>本周末,